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助贷公司李总:销售打一百个电话被拒九十个,机器人却帮他把“正缺钱”的人筛了出来
助贷公司李总:销售打一百个电话被拒九十个,机器人却帮他把“正缺钱”的人筛了出来
发布日期:2026-06-25 17:06:20 浏览量:0

“做贷款这行,需求一直都在,但你永远不知道谁‘正在等钱用’谁‘就是问问’。”在南京做了六年助贷服务的李总,说起获客这件事,感慨最深。

李总的公司主要做个人信用贷款、房屋抵押贷款和中小企业经营贷的撮合服务,合作的资方有银行也有持牌消金机构。按说贷款是刚需,急用钱的人不少,但问题来了——有的人已经撸了一圈网贷被拒了正着急,有的人条件很好但暂时不缺钱只是问问,有的人征信花了根本做不了还在硬试。三种状态,三种紧迫程度,销售根本分不清。

“我们销售每天从早到晚打电话,开场白就是‘您好,最近有资金周转需求吗?’十个里面有八个直接挂掉,剩下两个说‘不需要’或者‘我考虑考虑’。偶尔碰到一个说‘我正想贷’,销售眼睛都亮了,聊了半天发现对方征信黑得跟锅底一样,根本做不了。”李总苦笑着说,销售团队一天打几千通电话,真正能进件的没几个。新人的流失率更高得吓人,干一个月被拒到怀疑人生就提桶跑路,公司一年到头都在招人、培训、走人的死循环里打转。

后来李总在一个金融同行交流会上听到有人分享——用电话机器人做贷款客户的首轮资质预审,效果出奇好。他一开始不太信:“贷款这事儿涉及征信、负债、查询次数这么多敏感信息,客户愿意跟一个机器人说?”但当时销售成本实在扛不住了,他决定拿信用贷款这一块先试试。

第一个改变:机器人不问“贷不贷”,就问“急不急”

李总发现,以前销售上来就问“需不需要贷款”,客户本能反应就是“不需要”——哪怕他其实有需求,也不愿意跟一个陌生人承认自己缺钱。

现在他把机器人话术改成了“急用钱通道”的路子,完全不问“要不要”,而是直接说:“您好,这里是XX助贷的快速审核通道。如果您最近有资金周转需求,我们这边可以先帮您免费查一下能做哪些产品,不收费、不查征信,一分钟大概了解一下情况就行。如果暂时不需要,我这边就不打扰了。”

就这么一个调整,通话氛围完全不一样了。因为客户听到的不是“你贷不贷”的推销,而是“如果急,我可以帮你看看路子”。遇到说“不需要”的,标记排除;遇到说“我正想贷,你们利息多少”的,立刻标为高意向,机器人继续问几个关键问题——贷多少、有没有社保公积金、征信有没有逾期过——把基本信息摸清楚之后再推给销售。

“销售自己打电话,被挂断几次心态就崩了,说话都结巴。机器人没情绪,按流程走,反而能把那些‘正急用钱’的客户引导着说出真实情况。”李总说。

第二个改变:把“啥人都聊”变成“先过一遍筛子”

以前最浪费销售时间的,是跟根本做不了的客户磨半天。有的人征信查了上百次,有的负债率百分之几百,有的连身份证都过期了——这些客户你陪他聊一个小时也出不来结果,但销售不知道,只能硬聊。

现在机器人做完首轮预审之后,会直接过滤掉一批“明显没戏”的客户。销售拿到的名单上,已经有了基本信息:“张先生,贷20万,有社保有公积金,月收入8000,征信说‘有几次逾期但都还了’”——这基本就能判断能不能做了。

销售回访的时候,直接从方案切入:“张先生您好,我们客服初步了解了一下您的情况,贷20万、有社保、月入8000,您这种情况可以做几款产品,年化大概在××到××之间。您方便的话我把具体方案发您看看?”

客户一听,这人知道自己情况,不是乱打的,信任感马上就上来了。有个做餐饮的小老板,之前被七八个贷款中介打过电话,全是“您贷吗您贷吗”,他一个没理。李总的销售回访时说“您有营业执照满一年、有流水,可以走经营贷产品,利息比信用贷低”,客户当场就加了微信:“你这话说得靠谱,比我之前接的那些专业多了。”

以前销售像在大街上拉客,谁路过都拽一把。现在销售像坐诊的医生,病人进来之前护士已经量过体温、问过症状了,医生直接开方子就行。”李总说。

第三个改变:把“拒了就扔”变成“养着等机会”

贷款行业还有个特点:客户今天做不了,不代表下个月做不了——有的要等征信更新、有的要等负债降下来、有的要等社保满半年。但以前销售每天忙着打电话找新客户,被拒的客户就丢在那里不管了。结果过几个月客户条件好了想贷,没人联系他,转身就找了别家。

现在李总用机器人的定时外呼功能,对那些“暂时做不了但有机会”的客户做定期回访:“王女士您好,上次您咨询过贷款,当时因为查询次数偏多没做成。现在情况有变化吗?如果查询次数降下来了,我们可以重新帮您匹配产品。”

这一招让李总直呼“太实用了”。以前被拒的客户就像泼出去的水,再也捡不回来。机器人定期回访,等客户条件变好了,第一个想到的就是你。 有个客户当时因为刚换了工作、社保不满三个月被拒,机器人每个月回访一次,到了第四个月客户说“社保满了,你再帮我看看”,当场进了件批了款。

用了半年,李总拉了下数据:销售团队从18人减到了12人,但月度进件量反而涨了三成多,批款成功率也提高了不少。剩下的销售每天只需要集中精力跟进机器人初筛过的客户,每一个都是有基本资质、有真实需求的,聊起来效率高、心情好,出单率自然就上来了。

“以前团队像打游击战,到处乱跑乱打,累死累活打不着几个敌人。现在像阵地战——机器人先侦察、先布雷,销售只管打有准备的仗。”李总说。